Deux stratégies de formations continues, deux impacts différents
Publié le 12 juin 2018 à 09:46 / cas pratique, solutions, articles, Valeurs d'entrepriseLa formation continue en management et relations humaines sont destinées à maintenir un niveau de compétences (savoirs, savoir-faire, savoir faire-faire et savoir être) adaptées aux exigences du marché, des clients, des partenaires, etc. Les maladresses ...
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Team building- cas pratique
Publié le 16 août 2017 à 14:57 / team building, cas pratiqueFace aux défis, l’entreprise doit pouvoir compter sur des équipes fortes qui se rassemblent pour contribuer aux résultats attendus. Des aspects comme la cohésion, la collaboration saine et une qualité de relation adaptée soutiendront efficacement ...
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Situation difficile, savoir poser les limites
Publié le 15 mars 2017 à 16:13 / team building, cas pratique, livre, Valeurs d'entrepriseSe permettre des détours en cas de « crise », pouvoir regarder loin devant. Mais regarder quoi ? Le cap à suivre On peut comparer une entreprise à un macro-individu. Comme lui, elle est faite d’histoire, de transmissions, d’expériences, de croyances ...
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