Interactions humaines dans la société
Etudes d'une étudiante en 3ème année de licence de Psychologie à l’université de Paris 8 (Paris-France).
Il lui est demandé de faire un stage dans un domaine de la psychologie, raison pour laquelle elle a choisi de le faire en Psychologie Sociale, branche de la psychologie qui étudie les interactions humaines dans la société, au travail, entre groupes ....
Afin de mieux comprendre la situation transitionnelle des cadres en recherche d’emploi, elle a choisi de traiter la problématique du sentiment d’efficacité personnelle, vecteur essentiel de la motivation lors d’une situation de transition professionnelle.
Elle a réalisé son stage au sein de l’entreprise CDO CONSULTING, dont le secteur d’activités est les conseils aux organisations et individus en situation de changement.
Ce stage d’observation, l'a conduit à se poser la question suivante :
- Le renforcement du sentiment d’efficacité personnelle est-il le meilleur moyen de traverser une étape de transition professionnelle ?
Pour répondre à cette question, elle a élaboré un questionnaire qu'elle a soumis a un public cible.
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