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Article qui concerne la formation continue

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DEUX STRATÉGIES DE FORMATIONS CONTINUES, DEUX IMPACTS DIFFÉRENTS

La formation continue en management et relations humaines sont destinées à maintenir un niveau de compétences (savoirs, savoir-faire, savoir faire-faire et savoir être) adaptées aux exigences du marché, des clients, des partenaires, etc. Les maladresses dans ces domaines coûtent une fortune aux entreprises...

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